Rok: 2017
Zwycięzcy konkursu „PRZYGARNIJ DOBRĄ KSIĄŻKĘ”
Niezwykle mi miło poinformować, że zwycięzcami konkursu „PRZYGARNIJ DOBRĄ KSIĄŻKĘ” na najlepszą anegdotę, którego sponsorem było wydawnictwo MT Biznes zostali, a raczej zostały: Magda T. z Bydgoszczy, która za najzabawniejszą anegdotę ze swojej firmy otrzymuje dwie książki: Susan Scott, Odważne rozmowy. Rozmowa po rozmowie zmieniaj swoje relacje, pracę, życie, MT Biznes oraz Beata Kozyra, Praktyczne zarządzanie zmianą w firmie, czyli nie taki diabeł straszny, MT […]
Czytaj więcej →Konkurs PRZYGARNIJ DOBRĄ KSIĄŻKĘ z MT BIZNES w tle
Witajcie, mam dla Was miłą wiadomość, otóż razem z Wydawnictwem książek i poradników biznesowych MT Biznes ogłaszamy konkurs, o którym więcej informacji poniżej. Pobierz Regulamin konkursu Konkurs jest również zapowiedzią mojej nowej książki … nad którą właśnie powoli zaczynam pracować. Nie wiem jeszcze, jaki będzie tytuł, ale obszarem moich zainteresowań jest przywództwo i zespół. Wiem, wiem … mnóstwo jest książek na rynku o tej tematyce. […]
Czytaj więcej →Wyobraź sobie że:
… jak to zrobić? Dowiedz się więcej: Coaching, treningi personalne, szkolenia face to face, mini grupy
Czytaj więcej →Stres – niech go diabli? cz. II.
Zależność pomiędzy stresem, a wydajnością Zależność ta wydawałaby się oczywista (im większy stres tym wydajność maleje), ale w świetle naszych ostatnich rozważań z dnia 09.09.2017 wiesz już, że wydajność może zarówno rosnąć, jak i spadać. Jest to uzależnione od rodzaju stresora oraz głównie od czasu jego trwania. Rysunek 1. Zależność pomiędzy stresem krótkoterminowym, a wydajnością W przypadku stresu krótkotrwałego, gdy poziom stresu jest zbyt niski spada również […]
Czytaj więcej →Stres – niech go diabli? cz. I.
Stres jest jak pikantna przyprawa – pożyteczny, ale w małej dawce. Szczypta stresu mobilizuje i dodaje energii. Natomiast jego nadmiar zawsze oznacza kłopoty. Dziennik.pl Peter Drucker powiedział kiedyś, że … jednymi stałymi elementami we współczesnym świecie są zmiana, śmierć i podatki … ja bym dodała do tej krótkiej listy STRES. Niemal ze wszystkim, co robimy wiąże się stres: goniące terminy w pracy i natrętni klienci, zbuntowany […]
Czytaj więcej →Zmiana? Po co się zmieniać?
Mądrzy o zmianie: Uczeń zapytał Mistrza: – Czy długo trzeba oczekiwać na zmiany na lepsze? Mistrz odpowiedział: – Jeśli chcesz czekać … to długo Zdaj sobie sprawę z tego, że skoro masz czas aby na coś narzekać, to masz żeby coś z tm zrobić. Anthony J. D’Angelo To pewne, że jeśli się czegoś pragnie, trzeba zaryzykować. Agatha Christie „Kiedyś” to choroba, która każe nam zabrać wszystkie nasze marzenia do grobu. […]
Czytaj więcej →Premiera książki
Witajcie, chciałam się podzielić z Wami ważną i zarazem miłą dla mnie wiadomością. Otóż 19.05.2017 pojawi się moja kolejna książka: Praktyczne zarządzanie zmianą w firmie, czyli nie taki diabeł straszny, wydana przez MT Biznes. Podobnie, jak poprzednie książki również i ta jest ilustrowana rysunkami Kate Bauer oraz przeplatana dowcipami i anegdotami. Jeśli po przeczytaniu książki będziecie mieli jakikolwiek uwagi, sugestie, czy pytania zapraszam do kontaktu. Postaram […]
Czytaj więcej →Zrozumieć emocje
Najpotężniejszą bronią na ziemi jest rozpalona ludzka dusza. Ferdynand Foch Marszałek Francji od 1918 Kilka dni temu rozmawiałam z moją bliską koleżanką, która zwierzyła mi się ze swoich problemów związanych z gwałtownymi emocjami. A dokładnie ze złością i wynikającą z niej frustracją. Emocje to trudny temat szczególnie, kiedy nie zawsze rozumiemy skąd się biorą i nie zawsze chcemy o tym otwarcie rozmawiać. Każdy z nas, codziennie, nieodmiennie podlega różnym […]
Czytaj więcej →